Nel confronto europeo, gli austriaci sono i più giovani ad entrare nel mondo del lavoro. “Chi è nato tra il 1974 e il 1988 ha iniziato a lavorare in media all’età di 18,9 anni”, afferma il Momentum Institute, orientato ai dipendenti, citando dati della Commissione europea. In media, le persone di età compresa tra 35 e 49 anni hanno iniziato a lavorare all’età di 18,9 anni. Pertanto, i dipendenti in Austria hanno iniziato a lavorare due anni prima rispetto al solito nell’Unione Europea.
Età pensionabile legale più tardi
Con 22,9 anni, l’Italia è ultima in Europa nella generazione più giovane esaminata. “Continuiamo a sentire la richiesta che i dipendenti lavorino in Austria per più di 65 anni. Allo stesso tempo, iniziano a lavorare in media due anni prima degli europei e quattro anni prima degli italiani”, conclude il Momentum Institute. Pertanto, non è necessario fissare un’età pensionabile legale successiva.
Rinviare l’ingresso nella vita lavorativa
La generazione più anziana (65-79 anni) ha iniziato il suo primo lavoro in Austria all’età di 17,4 anni, afferma in un comunicato stampa Oliver Petschek, capo economista dell’istituto. A quel tempo, solo i dipendenti in Portogallo (16,6) e Irlanda (17,3) iniziavano presto la loro carriera. In media, la generazione più anziana nell’UE ha iniziato a lavorare per la prima volta all’età di 19,2 anni. In questa fascia d’età, gli olandesi hanno iniziato più tardi a 22,3 anni. “Ciò significa che negli ultimi decenni l’ingresso nel mondo del lavoro è stato ritardato di circa un anno e mezzo”, spiega Pecek.